腾讯游戏作为全球领先的游戏开发和发行公司，拥有众多职位，涵盖了游戏开发、运营、市场、技术等多个方面。以下是一些主要的职位类别及其职责：
游戏开发
游戏客户端开发工程师：负责游戏客户端的开发工作，包括功能实现和性能优化。
游戏服务器开发工程师：负责游戏服务器的开发和维护，确保游戏的高并发和稳定性。
游戏策划：包括游戏策划、文案策划、剧情策划、关卡策划、数值策划、界面策划和系统策划等，负责游戏内容的规划和设计。
游戏开发工程师（虚幻引擎）：专注于虚幻引擎（UE）的开发工作，包括3D特效设计师、角色设计师、动画设计师等。
游戏运营
运营经理：负责游戏的运营策略制定和执行，包括用户增长、活动策划和市场推广。
用户研究专员：负责游戏用户及行业研究，包括用户需求分析、市场趋势预测等。
游戏运营专员：负责游戏的日常运营工作，包括内容更新、活动策划和用户维护。
市场与营销
媒介营销经理：负责国内发行线产品的整合发行策略与用户增长，制定内外部增长规划。
市场推广专员：负责游戏的市场推广工作，包括广告投放、渠道合作和活动策划。
技术支持
技术美术：负责游戏美术资源的技术优化和实现。
测试工程师：负责游戏的功能测试、性能测试和缺陷跟踪。
技术策划：负责游戏的技术方案设计，包括系统架构和数据库设计等。
其他
品牌经理：负责游戏品牌的建设和推广。
视觉设计师：负责游戏美术资源的视觉设计和制作。
这些职位为不同领域的专业人才提供了广阔的发展空间，从技术实现到市场推广，从游戏策划到用户研究，腾讯游戏为求职者提供了多样化的职业选择。建议求职者根据自己的兴趣和专业背景，选择合适的职位进行申请，以在腾讯游戏找到适合自己的发展路径。