游戏公司的工资水平受多种因素影响，包括岗位、地区、公司规模、工作经验和个人技能等。以下是一些概括性的信息：
入门级岗位
初级模型师、动画师等岗位的薪资通常在2000-3000元起步，工作一年后可能会上升至4000-6000元。
技术岗位
程序员和开发者的年薪通常在8万到20万美元之间，顶尖工程师的薪资可能更高。在中国一线城市，顶尖游戏开发者的年薪往往在几十万元人民币以上。
技术岗平均月薪为48469元。
设计岗位
游戏设计师和艺术家的年薪一般在7万到15万美元之间，名声显赫的艺术总监薪资可能超过20万美元。
设计岗平均月薪为41175元。
运营和市场岗位
市场经理和运营专员的薪资范围大约在6万到14万美元之间，高级市场总监年薪可能达到25万美元。
运营岗平均月薪为31986元。
其他岗位
产品经理、分镜演出设计等岗位的年薪在25万到45万元人民币之间。
资深岗位如专家岗位的年薪可达60万-130万元人民币。
特定公司薪资
腾讯游戏的运营岗收入在50K左右，30K-50K收入占比达到74.4%。
盛大游戏的平均工资为17490元/月，年终奖平均35857元。
米哈游的平均月薪为41200元人民币，其中技术岗平均月薪48469元人民币。
网易游戏的应届生年薪在20-40万元左右，3-5年经验的年薪可达60-100万元左右。
腾讯游戏的应届生月薪一般在25K-35K左右，工作3-5年后月薪可达40K-60K。
建议
选择岗位：根据个人兴趣和职业规划选择合适的岗位，技术岗位和设计岗位薪资较高，但竞争也较大。
地区选择：一线城市和主要经济中心的薪资水平通常较高，但生活成本也相应较高。
公司规模：大型企业的薪资和福利通常更具竞争力，但入职门槛也较高。
工作经验：工作经验越丰富，薪资水平通常越高，因此积累经验是提高薪资的关键。
这些信息提供了一个大致的薪资范围，但实际薪资可能会因具体情况而有所不同。建议在求职前详细了解目标公司的薪资结构和福利待遇。