杭州游戏公司的工资水平受多种因素影响，包括岗位类型、工作经验、技能水平等。以下是一些具体的数据：
游戏开发工程师
初级游戏开发工程师的月薪在4000-8000元之间。
工作几年后，游戏开发工程师的月薪可以达到2-3万元。
高端岗位如高级iOS开发工程师、高级U3D游戏开发、游戏服务器主程的月薪分别为20,000-40,000元、40,000-70,000元、60,000-90,000元。
策划类岗位
中/高级游戏数值策划的月薪为40,000-70,000元。
运营策划（用户运营方向）的月薪为70,000-75,000元。
运营类岗位
游戏运营的平均月薪为7,700元，其中1-3年工作经验的平均月薪为7,700元，3-5年工作经验的平均月薪为12,600元，5-10年工作经验的平均月薪为24,500元，10年以上工作经验的平均月薪为45,000元。
管理类岗位
CTO的月薪为50,000-80,000元。
其他岗位
游戏动画设计师的平均薪资在15,000元以上，其中10,000-15,000元占比约42%，也有达到30,000-50,000元的高收入水平。
游戏推广的平均薪资约为19,321元/月，薪资范围从5,300到68,300元不等，具体取决于个人的工作表现和业绩。
这些数据表明，杭州游戏行业的工资水平较为多样，高端岗位和经验丰富的人才可以获得更高的薪资。建议根据具体岗位和个人情况选择合适的岗位，并不断提升自己的技能和经验，以获得更好的薪资待遇。